Frédéric Lefort, votre médiateur agréé
Médiateur agréé, spécialisé en matières civile, commerciale, familiale et sociale, je vous accompagne dans tous types de conflits.
J’ai fondé Lefort Médiation en m’appuyant sur une longue expérience acquise tant dans ma sphère professionnelle que privée.
Juriste chevronné, j'́aime à tisser des liens.
Ainsi, j’anime et manage des équipes avec passion depuis plus de 25 ans. Marié et père de 3 enfants, je m’engage également dans la vie associative où j’exerce diverses responsabilités.
Je suis aussi membre des fédérations professionnelles de médiation suivantes :
Mon expérience
Né en 1976, marié et père de trois enfants, je suis un juriste expérimenté.
Depuis plus de 25 ans, je coordonne et j’anime des équipes avec passion.
Après avoir travaillé à la direction générale d’une entreprise d’assurance pour qui j’ai négocié et coordonné des partenariats stratégiques, j’exerce aujourd’hui la fonction de négociateur - facilitateur indépendant pour une grande Ets dans le domaine de l’énergie.
Passionné par les relations humaines et d’une grande curiosité intellectuelle :
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Je donne cours de « Droit de la médiation » au département de Formation continue de la Haute Ecole de la Province de Liège.
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J’anime régulièrement des stages pour enfants et des balades tous publics en tant que guide-nature (certification CNB).
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Je m’implique bénévolement dans la sphère associative où j’exerce diverses responsabilités : président d’une école fondamentale et vice-président du comité diocésain de l’enseignement catholique de Liège, président du comité des fêtes de mon village, administrateur d’un centre culturel, etc. Dans ce cadre, nous menons à bien, en équipe, de nombreux projets et je suis aussi amené à participer au règlement de conflits divers (sociaux, interpersonnels, financiers, etc.). Enfin, baryton, je partage ma passion du chant au sein d’un chœur lyrique.
Je rencontre donc quotidiennement énormément de personnes provenant de tous milieux et de toutes origines et je m’enrichis pleinement à leur contact.
Fort de cette expérience, j’ai suivi les formations requises pour exercer en tant que médiateur agréé et j’ai fondé Lefort Médiation, spécialisé en matières civile, commerciale, familiale et sociale.
Grâce à un dialogue sincère, constructif, bienveillant et créatif, je vous accompagnerai donc sereinement et positivement pour vous aider à résoudre vos conflits. En effet, je suis convaincu que l’être humain, quand il se sent compris, est à même de coopérer et donc de trouver une solution équilibrée à un problème auquel il est partie.
Mes spécialisations & mon protocole de médiation
La médiation familiale
Ce type de médiation permet la recherche de solutions concrètes pour régler ou prévenir les conflits liés au droit de la famille (séparation, succession, divorce, filiation). Elle peut intervenir dans le cadre d’un conflit, d’une séparation ou d’un divorce ou, en dehors de tout conflit, pour tenter de rétablir une communication.
Chacun y expose sa perception du conflit et les solutions qu’il envisage. Quand des enfants sont concernés, toutes les décisions sont prises en respectant leurs intérêts.
La médiation civile et commerciale permet la recherche de solutions concrètes pour prévenir ou régler les conflits liés aux domaines du droit civil (les conflits entre citoyens) et commercial (les conflits entre entreprises) soit un champ très large, comme par exemple :
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les conflits de voisinage
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les conflits entre un locataire et son propriétaire
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les conflits entre associés
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les conflits entre entreprises ou entre particuliers et entreprises
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etc
La médiation sociale permet la recherche de solutions concrètes pour prévenir ou régler les conflits liés aux domaines du droit du travail. Outre les litiges nés dans les situations de travail, elle prend en compte les dimensions humaines, relationnelles et matérielles dans l’environnement du travail, les différents acteurs dans l’organisation et la culture organisationnelle, le bien-être au travail et les risques psycho-sociaux, les conflits interpersonnels et collectifs au travail.
Protocole de médiation : en faisant appel à mes services, nous signerons un contrat qui contient les engagements des parties et du médiateur.
Vous trouverez ici mon protocole type de médiation.